Mal mit ein wenig Lebenserfahrung gesprochen: nö....und es kommt bei deinem spÀteren Arbeitgeber IMMER gut an!
Wenn Du derart blauĂ€ugig rangehst, landest Du durch miese Ausbildungsplatzlage bei einem Arbeitgeber, der z.B. deine vorgeschriebene Ausbildungszeit im Monat mit 250€ bei 170 bis 220 Stunden vergĂŒtet und dir vorschlĂ€gt, auf 400€-Basis nebenbei Sozialdienst zu fahren. Und dann die Sache mit dem als verantwortlicher RA fahren im Rahmen des 12-monatigen Ausbildungsvertrages nach dem AbschluĂgesprĂ€ch ... hach, sind das herrliche Erinnerungen.
Netterweise ist der "Familienbetrieb" dann juristisch unterbrochen worden. Hat mir nur nichts gebracht.
An dieser Stelle: danke, werte Hilfsorganisation einer bestimmten bayerischen Stadt. Ich hoffe instĂ€ndig, dass der neue Wachleiter fĂŒr einen ordentlichen Ablauf sorgt - auch im Bereich der Ausbildung. Nachdem er sich nur bedingt mit Ruhm in einer denkwĂŒrdigen Situation bekleckert hat.
Nur mal so am Rande.